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()是一种最古老而又最基本的人员选拔方法。

2020-03-17 09:58:42 网课题库 阅读

问题详情

()是一种最古老而又最基本的人员选拔方法。

A.心理测试

B.情景模拟

C.能力测试

D.笔试

参考答案

C 笔试是一种最古老而又最基本的选拔方法,它是让应聘者在试卷上笔答事先拟好的试题,然后根据应聘者解答的正确程度予以评定成绩的一种选择方法。

考点:是一种,最古老,基本
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