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社保的基数一定要按实际工资数额交吗
摘要:社会保险缴费基数,一般是按实际工资确定的。实际工资包括应发工资、津贴、补贴、奖励等等在职期间应付的费用以及离退休辞职后要支付的相应补偿金、退伤...
社会保险缴费基数,一般是按实际工资确定的。实际工资包括应发工资、津贴、补贴、奖励等等在职期间应付的费用以及离退休辞职后要支付的相应补偿金、退伤金等。
一般情况下,实际工资应作为社会保险缴费基数进行缴费。当实际工资低于当地最低工资时,社会保险缴费基数可以按当地的最低工资标准进行缴费;当实际工资高于当地最低工资时,社会保险缴费基数则以实际工资为准。目前,我国社会保险的基础缴费标准也是以实际工资为基础的,而不是按照某一固定标准进行缴费。
拓展知识:我国社会保险缴费工资上限一般为当地地区社会保险月标准工资的8倍,而社会保险缴费工资下限一般需要不低于当地最低工资标准的60%。
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