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工伤保险会计分录怎么做

更新:2025-06-26 财会问答 阅读

摘要:工伤保险会计分录是指企业在每月最后一天做的记账处理,要求企业按照会计分录的要求,将该月应支付的工伤保险金的总额分别记入原材料费、制造费用、管理...

工伤保险会计分录是指企业在每月最后一天做的记账处理,要求企业按照会计分录的要求,将该月应支付的工伤保险金的总额分别记入原材料费、制造费用、管理费用等会计科目中。

1. 分录规则:根据一般企业会计准则,工伤保险会计分录按照如下几种情况处理:

(1) 企业已经向社会保险基金支付了费用,则分录为:应付工伤保险费---应交社会保险费;

(2) 企业垫付给工伤保险的费用,则分录为:应付工伤保险费---应付款;

(3) 企业未向社会保险费支付费用,则分录为:应交社会保险费---应付款

2. 拓展知识:

工伤保险是一种社会保障制度,由中国政府规定,企业和工人在劳动关系中,当工人发生工伤,或者得到疾病诊断,造成工作能力丧失或者死亡,由工伤保险基金支付给工人或者其家属有关补偿金。

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