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有效的绩效反馈面谈的作用有()。A.它为评价者与被评价者提供了沟通的平台 使考核公

2020-11-10 22:31:00 问答库 阅读

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有效的绩效反馈面谈的作用有()。
A.它为评价者与被评价者提供了沟通的平台,使考核公开化
B.它能够使员工客观地了解自己工作中的不足,有利于改善绩效
C.可以通过主管人员和员工的真诚沟通,消除组织目标与个人目标之间的冲突,增强组织的竞争力
D.在辅导的过程中,还可以发现监控过程中没有发现的问题,做到及时发现、及时解决
E.改善员工的绩效以及为员工的发展提供建议

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案

题库:
考点:评价者,绩效