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着眼于组织在劳动力市场上的吸引力和竞争力,强调的是按市场上各类人员的价格来表示本组织内各工作相对价值的大小的方法是()。
A．绩效工资制
B．技能工资制
C．市场工资制
D．非经济报偿
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！