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【背景】2013年12月，某单位职工死亡，其已参加工伤保险，2014年2月份认定为因工死亡。那么现在牵扯到支付费用的时间认定，《工伤保险条例》第三十九条(三)“一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍”。单位主张这笔费用按2012年全国城镇居民人均可支配收入的20倍来支付，死亡者亲属主张按照2013年的全国城镇居民人均可支配收入的20倍来支付，两种支付相差约四万元，由此产生争执。
请回答下列问题：
本案一次性工亡补助金应按()赔偿标准执行。
A.按2012年标准执行
B.按2013年标准执行
C.按2013年标准执行，按2014年标准补差
D.按2014年标准执行
本补助金的支付主体是()。A.工伤保险基金
B.因工死亡职工直系亲属
C.用人单位
D.行政部门
本补助金的享受主体是()。A.工伤保险基金
B.因工死亡职工直系亲属
C.用人单位
D.行政部门
下面属于工伤保险范围的是()。
A.工作时的意外伤害
B.职业病
C.非职业病
D.自杀
E.因工受伤请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！