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为测评某些特殊岗位录用人员的临机应变能力和心理素质的高低 宜采用的面试方法是()。A.压力式

2022-01-29 03:58:46 问答库 阅读

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为测评某些特殊岗位录用人员的临机应变能力和心理素质的高低,宜采用的面试方法是()。
A.压力式面谈
B.特殊面谈
C.非结构化面谈
D.单独面谈 请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案

题库:
考点:高低,岗位