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30在进行绩效考核时，可先选定评价要素，再将所有的员工按照评价要素两两进行比较，从而确定员工的评价等级，这种方法是()。
A关键事件法
B行为锚定法
C交替排序法
D配对比较法
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！