A-A+ 需要预先设计出一套供比较的评级标准尺度的职位评价方法是()。A.排序法B.分类法C.要 2020-11-28 04:46:51 问答库 阅读 问题详情 需要预先设计出一套供比较的评级标准尺度的职位评价方法是()。A.排序法B.分类法C.要素计点法D.因素比较法请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 参考答案 查看解答