问题详情

在()上，传统人事管理方法单一，以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据。
A．管理手段
B．管理方式
C．管理技术
D．管理形式
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！