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职位越高 相邻两个职位薪酬等级之间的差异比率越大 这种确定薪酬等级的方法叫做()。

2020-11-11 04:43:08 问答库 阅读

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职位越高,相邻两个职位薪酬等级之间的差异比率越大,这种确定薪酬等级的方法叫做()。
A.恒定绝对级差法
B.变动差异比率法
C.变动级差法
D.恒定差异比率法

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题库:
考点:薪酬,等级