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关于领导一成员交换理论的陈述，不正确的是()。
A．领导对待团体成员的方式没有差别
B．交换的过程是一个互惠的过程
C．领导者的自我形象是稳定不变的，不受下属行为反应的影响
D．领导者和下属两者都作为个体，通过团体进行反馈
E．领导往往对“圈外人”投入更多的时间和更少的正式领导权威

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！