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以下属于劳动争议预防的措施是()
A．强化劳动关系当事人的劳动法制观念
B．强化对劳动合同．集体合同企业内部管理规则执行情况的监督检查
C．强化劳动合同．集体合同的管理
D．强化和完美企业的民主管理体制
E．制定劳动争议预防的工作计划
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！