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某单位在招聘员工时，劳动合同中明确规定“女职工年满30周岁后生育第一胎的，可以享受带薪产假，并保留职位”。该合同条款与我国晚婚晚育的()特点相违背。
A．强制性
B．时代性
C．广泛性
D．非强制性
E．以人为本
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！