问题详情

张某是某公司新聘进来的大学生，上岗时由于不能胜任工作，单位送他去培训，半年后回到单位仍不能胜任该工作，单位决定解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，单位应当提前()以书面形式通知劳动者本人
A.10日
B.15日
C.30日
D.3个月

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！