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关于工作设计的原理，人际关系理论的描述正确的是()。
A．新的领导能力在于提高工人的满意度
B．工人是“社会人”而不是“经济人”
C．企业中存在着非正式组织
D．核心是必须处理好人—机矛盾
E．用科学的方法确定工作中的每一个要素，减少动作和时间上的浪费，提高生产率

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！