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调查企业现有人力资源状况是进行人力资源规划咨询的首要工作，以下属于现状调查关键性内容的有（）。

A．企业的中长期发展规划

B．现有人员的数量和质量

C．现有人员的结构和分布

D．现有人员的工作态度

E．企业的产品质量