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任职的程序有()。
A、所在单位或上级提出拟任职人选
B、对拟任职人选进行考核
C、按照管理权限,由有关行政机关领导集体讨论决定,具有任免权的机关通过集体讨论,作出是否任职的决定
D、颁发任职通知书.