A-A+ 针对不同类型的员工开展不同的绩效反馈面谈 针对()管理者要尊重他们 肯定他们过去的贡献 耐心 2022-08-14 14:44:32 问答库 阅读 203 次 问题详情 针对不同类型的员工开展不同的绩效反馈面谈,针对()管理者要尊重他们,肯定他们过去的贡献,耐心而关切的为他们出主意A、优秀员工B、绩效较差的员工C、年龄大的员工D、沉默的员工 参考答案 参考答案:C