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职场压力的应对策略的()的方法包括分析工作压力来源，给员工“减负”;帮助培养员工的压力承受能力;树立明确的工作目标，让压力变动力;构建民主和谐的企业文化。
A个人层面
B组织层面
C社会层面
D家庭层面