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应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50％以上：100％以下的标准向劳动者加付赔偿金。
A．安排加班不支付加班费的
B．低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
C．违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的
D．解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的
E．未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！