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用人单位未按照劳动合同的约定和国家规定及时足额支付工资，首先应由劳动行政部门责令限期支付劳动者的工资。如果用人单位逾期仍然不支付，劳动行政部门应当责令用人单位按应付金额()%以上一倍以下的标准向劳动者加倍付赔偿金。
A.40
B.50
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