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劳动法是调整劳动关系，保护劳动者合法权益的法律，但它并非调整所有的社会劳动关系，而是有一定范围的。以下关系归劳动法调整的是（）。

A．王教授家与其雇佣的保姆李红之间的关系

B．现役军人张某在部队任炊事员，其与所在7001部队之间的关系

C．农民黄某雇佣赵某收割水稻

D．食杂店店主姜某与其雇工小秦之间的劳动关系