A-A+

绩效管理系统设计的四阶段法认为 一个良好的绩效管理系统应由()组成。A.定义绩效B.绩效分析

2022-02-16 22:35:51 问答库 阅读

问题详情

绩效管理系统设计的四阶段法认为,一个良好的绩效管理系统应由()组成。
A.定义绩效
B.绩效分析
C.绩效考评
D.绩效改善
E.绩效反馈此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案

题库:
考点:绩效,定义