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平衡计分卡法是指()。
A．将企业的使命和战略转变为可衡量的目标和方法
B．从财务、客户、内部流程、学习发展四个方面对企业战略进行分解
C．这些目标的制定是自下而上的
D．在很短的时间内就可以在企业内推行的一种管理办法此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！