问题详情

以下关于企业人力资源预测的说法正确的有()。
A.预测的结果不是绝对的，可进行调整
B.预测的基本原理是根据过去推测未来
C.人力资源需求预测要注意需求与净需求的区别
D.人力资源供给预测是人力资源规划的核心和前提
E.人力资源供给预测须考虑组织内外部供给的因素此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！