A-A+ 在企业制定薪酬制度的过程中,当确定了员工薪酬策略之后,紧接着应进行()。 A.工作分析 B.职位评 2019-09-15 06:12:47 其它问题 阅读 问题详情 在企业制定薪酬制度的过程中,当确定了员工薪酬策略之后,紧接着应进行()。 A.工作分析 B.职位评价 C.等级划分 D.建立健全配套制度 参考答案 查看解答