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关于公平理论的陈述，正确的是()。
A．员工将自己的产出与投入比率与他人的相比较，依此进行公平判断
B．员工比较的是其投入与产出的自我知觉
C．员工将自己的工作和报酬与其他组织的员工进行比较，这属于纵向比较
D．员工将自己在不同组织中的待遇进行比较，这属于横向比较
E．改变参照对象是一种恢复公平的方法 请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！