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无论是对企业还是对员工而言 比较有益的工资安排顺序是在员工职业生涯的后期阶段工资实行()。A

2022-01-30 23:14:11 问答库 阅读

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无论是对企业还是对员工而言,比较有益的工资安排顺序是在员工职业生涯的后期阶段工资实行()。
A.减额支付
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题库:
考点:工资,员工