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人力资源管理者和部门扮演的()角色要求管理者扮演建筑师的角色，提供组织结构的蓝图，包括该建筑物所有组成部分的说明及其任何协调配合的关系。
A．管理专家
B．变革推动者
C．员工激励者
D．战略伙伴 请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！