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根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，用人单位可以随时通知劳动者解除合同的有()。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期的
B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的
C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
D.劳动者被依法追究刑事责任的此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！