A-A+ 分析公司员工技术层次和培训费用 工资奖励制度 关键工作人员及其简历 保留核心员工的方法 2021-07-16 07:05:09 资格考试 阅读 问题详情 分析公司员工技术层次和培训费用、工资奖励制度、关键工作人员及其简历、保留核心员工的方法、公司的组织结构与管理体制、生产能力和生产效率、原材料构成及其供应、与主要供货商的关系等,总的来说,是分析公司的()。A.基本面B.背景C.市场营销D.经营管理请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 参考答案 查看解答