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根据案件的事实和劳动教养法律规范的规定，审批机关可以作出如下哪些处理？（）

A．案件主要事实不清、证据不足的，作出不予劳动教养的决定

B．案件事实清楚，证据确凿充分，违法犯罪嫌疑人符合劳动教养条件的，应作出劳动教养决定

C．对于事实不清、证据不足的案件，审批机构可退回呈报单位补充调查，不可以自行补充调查

D．案件事实清楚，证据确凿充分，依法应追究刑事责任、予以治安管理处罚或者作其他处理的，应当责成呈报单位依法处理