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对分配公正而言，组织人力资源策略的制定应当注意如下几个方面的问题()。
A．人们对分配公正的知觉是复杂的问题
B．分配公正并不简单地是人们所受到的客观待遇的函数
C．人们对分配公正的知觉是不易受影响的
D．人们对分配公正的知觉是易受影响的
此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！